导读:2022年法辞退员工的补偿标准是按照其工作年限确定的 劝退的员工不愿意离职怎么办 合同法解雇，东莞合同诉讼律师咨询预约电话每满一年支付一个月的工资法公司解雇员工要补偿多少工资关于法解雇员工赔偿金，不满半年的支付半个月的工资，满半年不满一年的支付一个月的工资。用人单位违法解除合同。如果用人单位违法辞退员工的合同法辞退补偿金，要承担赔偿责任，要按照经济补偿标准的二倍向者支付赔偿金。 法律依据: 《合同法》三十六条 用人单位与者协商一致。